每日甘肅網(wǎng)8月6日訊(蘭州晨報記者田玥)8月5日,蘭州市人社局發(fā)布《 2016年蘭州市引導高校畢業(yè)生進企業(yè)服務雙向?qū)訉稣衅笗妗?:蘭州市8個縣區(qū)及高新區(qū)將于近期舉辦引導高校畢業(yè)生進企業(yè)服務雙向?qū)訉稣衅富顒?,全市共?80名高校畢業(yè)生引導到各類企業(yè)服務。
基本條件:
企業(yè)招收高校畢業(yè)生條件為蘭州生源,離校未就業(yè)的應屆或往屆普通高校畢業(yè)生,持擇業(yè)通知書或派往蘭州市人社部門的就業(yè)報到證,并按規(guī)定在生源地報到注冊的??疲ǜ呗殻┘耙陨蠈W歷畢業(yè)生。同時具備服務期滿后自愿留企業(yè)工作或自主擇業(yè),高校畢業(yè)生參加企業(yè)招聘對接時可不按生源縣區(qū)報名,只要是蘭州市生源未就業(yè)高校畢業(yè)生均可報名參加各縣區(qū)的企業(yè)招聘;省市新興骨干大型企業(yè)招錄畢業(yè)生可放寬至甘肅省生源范圍五項條件。
相關待遇:
畢業(yè)生到企業(yè)服務期限是3年,服務期間畢業(yè)生與用人企業(yè)簽訂勞動合同,由企業(yè)支付工資報酬(不低于當?shù)刈畹凸べY標準) , 并按規(guī)定為畢業(yè)生辦理社會保險。省財政給予每人每月1500元的生活補貼。服務期間畢業(yè)生人事檔案可由蘭州市就業(yè)和人才服務局免費代理,需辦理人事代理的企業(yè)由用人單位和市就業(yè)和人才服務局簽訂人事代理協(xié)議,并由企業(yè)勞資人員向市就業(yè)和人才服務局人事代理科提供(畢業(yè)生服務人員身份證復印件、擇業(yè)通知書或派往蘭州市人社部門的就業(yè)報到證、勞動合同等)相關材料。畢業(yè)生在企業(yè)服務期限計算工齡。服務期內(nèi),畢業(yè)生可參加全市公務員、事業(yè)單位、基層項目和其它用人單位的招考。服務期滿后經(jīng)考核合格的畢業(yè)生,參加公務員或事業(yè)單位招考,企業(yè)服務年限視為基層工作經(jīng)歷。經(jīng)市人社局認定的高校畢業(yè)生就業(yè)見習基地可優(yōu)先納入全省扶持政策范圍。